martes, 17 de diciembre de 2013

El salario de los presidentes de Tenerife y Gran Canaria se fija en 95.000 euros



El Senado limita a 95.000 euros el salario máximo que pueden percibir al año los presidentes de los cabildos de Gran Canaria y Tenerife, es decir, el mismo que ingresa anualmente un secretario de Estado. Esta es una de las medidas que ayer debatieron los grupos del Senado en referencia al proyecto de ley de racionalización y sostenibilidad local.

En las islas menores se acordó que el sueldo de los presidentes de cabildos se limitará siguiendo como baremo la retribución del alcalde del municipio más poblado de su provincia. En el caso de la provincia de Las Palmas, Arrecife es el municipio con más habitantes, con 56.284. Por otro lado, en Santa Cruz de Tenerife, Santa Cruz de La Palma es la localidad con mayor población, con 85.468 habitantes.

En ambos casos, al ser localidades que tienen entre 25.000 a 150.000 habitantes, el límite máximo del salario para los presidentes de los cabildos de La Palma, La Gomera, El Hierro, Fuerteventura y Lanzarote será el 70% del sueldo que perciben los alcaldes de los dos municipios indicados.

Aunque en el Archipiélago no se da el caso, para poblaciones de entre 15.000 y 25.000 habitante la retribución no superará el 50% del salario del alcalde del municipio más poblado.

domingo, 15 de diciembre de 2013

Colas interminables para 100 empleos

Desde las nueve de la mañana las colas de parados daban la vuelta al Parque de la Música, junto al Auditorio Alfredro Kraus, en Las Palmas de Gran Canaria. La I Feria de Empleo, Orientación Laboral y Emprendimiento de la capital se abría con un reclamo esperanzador: 29 empresas ofertaban 100 puestos de trabajo. Con el curriculum bajo el brazo, miles de personas sin empleo fueron desfilando hasta las seis de la tarde por los puestos de las empresas participantes en este evento, donde también se ofrecieron conferencias de orientación laboral, formación para el empleo y emprendeduría. 
Sin duda, no era una feria de celebración y fiesta. Lo menos que había eran rostros sonrientes, sino caras circunspectas y una frase común: "a ver si hay suerte". En realidad, las empresas se dedicaron a recoger los curriculums de los desempleados, para hacer un proceso de selección posterior. Recabaron una media de 700 a 1.000 curriculums por empresa, muchos repetidos porque la mayoría de los desempleados no perdieron la oportunidad para presentar sus datos en todos los puestos.

martes, 10 de diciembre de 2013

Cuatro hijos, en paro y sin ayuda

J.A. Medina
E s una historia como otras muchas, desgraciadamente, en tiempo de crisis. Pero, en este caso, ejemplifica el esfuerzo de los sufrientes y el desinterés del administrador. Ocurre en un lugar de Santa Cruz que es preferible no citar. Viven en un espacio que ellos llaman casa porque él, Iván, la ha remendado como ha podido, reutilizando material desechado que le permitió construir un techo "de hojalata", tapar los agujeros de las paredes o, incluso, reconstruir alguna. Él y su mujer, Inés, crearon un hogar para ellos y sus cuatro hijos, de 13, 8, 6 (son las niñas) y 3 años.
Ahí viven hace seis años, varios de ellos entre pilares para evitar su derrumbe. "No tengo dinero para nada. Se me acabó el paro, se me acabaron las ayudas. Sobrevivo con cáncamos y con la chatarra que recojo, vendiendo y empeñando lo que teníamos y malvendiendo mi herramienta", dice Iván.
Tiene 33 años, como Inés, y no ha tenido ningún contrato desde que terminó de trabajar en la obra del hotel Mencey. "Estamos pendientes de la PCI desde diciembre de 2012", añadió ella. "Hace 10 meses que la trabajadora social visitó la casa en una visita rutinaria tras pedir la PCI. Estuvo media hora. Desde entonces, nadie más se ha personado para saber cómo estamos. No nos han dado ni alimentos, solo cuatro bonos de guagua y equivocados. Nos hemos dedicado a buscarnos la vida para comer. Eso sí, la ONG Sonrisas Canarias, de Luis Febles, sí nos ha ayudado muchísimo", afirmaron.
Pasaron varios meses sin agua potable, pero, "de repente, desaparecieron la deuda y los recibos pendientes".

domingo, 8 de diciembre de 2013

En Canarias hay casi 125.000 empleos no declarados

Casi un tercio de la población canaria trabaja en negro, es decir, no cotiza a la Seguridad Social y no paga impuestos. Esto significa que en las Islas puede haber alrededor de unos 125.000 puestos de trabajo no declarados. Las actividades que evaden el control fiscal y laboral mueven al año cerca de 12.000 millones de euros.
Estas cifras conforman el punto de partida, tanto para la Inspección de Trabajo y Seguridad Social como para el Gobierno de Canarias, para luchar contra la economía sumergida. Según los datos que maneja la Consejería de Empleo, Industria y Comercio, las actividades que evaden el control fiscal y laboral mueven cada año en el Archipiélago más de 11.600 millones de euros, lo que sitúa a la Comunidad canaria como la segunda autonomía con más economía sumergida de España.
Además, según el sindicato de los técnicos de Hacienda (Gestha), la economía sumergida representa el 30% de la actividad económica en Canarias y ocupa a unas 125.000 personas. El volumen de dinero que se mueve en estas prácticas irregulares incluye tanto el fraude fiscal como el laboral. La proporción estimada por Hacienda es que el componente fiscal supone el 66,2%, mientras el 33% es el factor laboral, es decir que de cada 100 euros en negro, 66 son por evasión fiscal y 33 euros son defraudados a la Seguridad Social.

jueves, 5 de diciembre de 2013

Adivina, adivinanza

Báñez: ´Cada trabajador falta 11 días al año sin justificar´

¿LO DIRÁ POR SUS COMPAÑEROS, LOS POLÍTICOS? ¿O POR LOS MÁS DE 10 MILLONES DE PARADOS QUE HAY EN  ESPAÑA?



 

martes, 3 de diciembre de 2013

La mitad de los parados canarios no cobra nada


La prolongación de la crisis ha llevado a que prácticamente la mitad de los parados inscritos en las oficinas de trabajo de Canarias (el 47,35 %) haya agotado todas las prestaciones y subsidios a las que tenía derecho y no cobre ya nada del sistema público de protección por desempleo.
Según datos hechos públicos este martes por el Gobierno central, el sistema de cobertura por desempleo tenía en octubre 149.668 beneficiarios en Canarias, entre prestaciones contributivas (56.863 perceptores), subsidios (70.570) y renta activa de inserción (22.235).
Sin embargo, ese mes se cerró en Canarias con 284.309 parados inscritos en las oficinas públicas de empleo, lo que implica que 134.668 de ellos no tiene derecho a las ayudas por desempleo o ya las ha agotado, el 47,35 por ciento del total.

domingo, 1 de diciembre de 2013

Cándido Méndez elige el mismo hotel que Orlando Bloom para alojarse en Gran Canaria

Aunque en principio no esté a la vista en qué se pueden parecer Orlando Bloom y Cándido Méndez, sí hay algo que les une: el gusto por los buenos hoteles del sur de Gran Canaria, ya que tanto el actor britanico
como el líder sindical comparten el hecho de haberse alojado en el Lopesan Costa Meloneras Resort, uno de los mejores lugares para pasar la noche en el primer municipio turístico de Canarias.
El secretario general de la UGT fue parte el pasado fin de semana del «Primer encuentro Sindical y Político» en las islas, una cita en la que lamentó que en el país existan 6 millones de trabajadores en paro, lo que supone un «problema fundamental para todos», según dijo.
Cándido Méndez pasó la noche del sábado al domingo en este resort de Costa Meloneras, la zona más cotizada del litoral grancanario, que está diseñado «con la estructura de un palacio y una arquitectura colonial», junto a «un fantástico jardín tropical de 76.000 metros cuadrados de superficie, en el que destacan sus 2.000 ejemplares de palmeras, de casi cien especies y subespecies diferentes», tal y como informa la web del Patronato de Turismo del Cabildo grancanario.
Pero, sin duda —y sin que hayamos podido confirmar que el líder sindical lo visitase—, el gran atractivo de este hotel de categoría cuatro estrellas superior es su spa, el «Corallium», la joya más preciada del lugar.
Los efluvios a eucalipto de la sauna africana, las camas de agua del útero materno y la piscina de flotación conviven con la cueva de sal del Himalaya, realizada con ladrillos de sal cristalizada, y el circuito hidrotermal, «diseñado especialmente para estimular la eliminación de toxinas en todos los sentidos, tanto física como emocionalmente».